Czy nauczycielowi zatrudnionemu na cały etat, w tym realizującemu 8 godzin wychowania fizycznego przysługuje odzież sportowa?

Warunki przyznawania odzieży ochrony indywidualnej powinny być zawarte w regulaminie pracy, nie ma znaczenia ilość godzin wf przydzielonych nauczycielowi.

Pracodawca jest obowiązany dostarczyć pracownikowi nieodpłatnie środki ochrony indywidualnej zabezpieczające przed działaniem niebezpiecznych i szkodliwych dla zdrowia czynników występujących w środowisku pracy oraz informować go o sposobach posługiwania się tymi środkami.

Pracodawca ustala rodzaje środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego, których stosowanie na określonych stanowiskach jest niezbędne oraz przewidywane okresy użytkowania odzieży i obuwia roboczego. Środki ochrony indywidualnej oraz odzież i obuwie robocze stanowią własność pracodawcy.

Podstawa prawna:
Kodeks Pracy USTAWA z dnia 26 czerwca 1974 r., w szczególności art. 2376. § 1, art. 2378. § 1.