Czy w szkole niepublicznej o uprawnieniach szkoły publicznej dyrektor szkoły ma obowiązek (czyli nie może odmówić) stażu na nauczyciela mianowanego? Co się dzieje w przypadku braku osoby wyrażającej zgodę na bycie opiekunem stażu?

Do nauczycieli zatrudnionych w niepublicznych szkołach w wymiarze co najmniej 1/2 obowiązkowego wymiaru zajęć mają zastosowanie przepisy art. 9a – 9h KN o awansie zawodowym, zgodnie z art. 91b ust. 2 pkt 3 w zw. z art. 1 ust. 2 pkt 2 lit. b ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz.U. z 2018 r. poz. 967 ze zm.). Wynika z nich uprawnienie nauczyciela do realizowania awansu, a w związku z tym odmowa umożliwienia nauczycielowi rozpoczęcia stażu mogłaby zostać wydana przez dyrektora wyjątkowo, jeżeli nie są spełnione warunki dotyczące rozpoczęcia stażu, np. w szkole nie pracuje nauczyciel, któremu można powierzyć funkcję opiekuna stażu, czyli nauczyciel mianowany, dyplomowany lub nauczyciel na stanowisku kierowniczym, w tym dyrektor. Przepisy nie przewidują sytuacji, że osoba spełniająca wymogi do wykonywania zadań opiekuna stażu odmawia ich podjęcia, a więc konsekwencje wobec takiego nauczyciela powinien wyciągnąć pracodawca; jeśli z powodu takiej odmowy funkcji opiekuna stażu nie może pełnić dyrektor z powodu braku kwalifikacji pedagogicznych, gdy w szkole nie pracuje nauczyciel co najmniej mianowany, nauczycielowi należałoby wyjątkowo odmówić możliwości rozpoczęcia stażu.