Nauczyciel jest zatrudniony od 01.09.2018 r. złożył wypowiedzenie 28.11.2018 r. ostatni dzień jego pacy to 14.12.2018 r. Pytanie moje ile mu przysługuje urlopu (chcemy wypłacić ekwiwalent)

Okres wypowiedzenia liczonego w tygodniach upływa w sobotę, czyli w tym przypadku 15 grudnia 2018 r. - art. 30 § 21 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy, Dz. U. z 2018 r., poz. 917. Wymiar urlopu jest uzależniony od miejsca pracy nauczyciela, którego nie podano w pytaniu. Przykładowo w samorządowym przedszkolu wyniesie on: 4/12 przepracowanej części roku (z zaokrągleniem w górę grudnia) * 35 dni = 11,67 dni zaokrąglone w grę do 12 dni; w samorządowej szkole feryjnej wymiar urlopu wyniesie: 4/12 przepracowanej części roku (z zaokrągleniem w górę grudnia) * 56 dni = 18,67 dni zaokrąglone w górę do 19 dni – art. 64 ust. 3 i 5a, art. 66 ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2018 r., poz. 967 ze zm., art. 1551 § 1, art. 1552a § 1 i 2, art. 1553 § 1 k.p.