Pracownik przechodzi na emeryturę w dniu 04.11.2016r, a jubilatka (35 lat) wypada w dniu 01.11.2017r. W związku z powyższym mam pytanie. Czy należy się jubilatka prawie rok wcześniej?

Opisaną kwestię regulują poniższe przepisy.

Pracownik samorządowy:

Rozporządzenie Rady Ministrów z 18.03.2009 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych:

§ 8. 8.  W razie ustania stosunku pracy w związku z przejściem na rentę z tytułu niezdolności do pracy lub emeryturę pracownikowi samorządowemu, któremu do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej brakuje mniej niż 12 miesięcy, licząc od dnia rozwiązania stosunku pracy, nagrodę tę wypłaca się w dniu rozwiązania stosunku pracy.

Nauczyciel:

Rozporządzenie MENiS z 30.10.2001 r. w sprawie szczególowych zasad ustalania okresów pracy i innych okresów uprawniających nauczyciela do nafrody jubileuszowej oraz szczegółowych zasad jej obliczania i wypłacania:

§ 4.  W przypadku rozwiązania stosunku pracy w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy, nauczycielowi, któremu do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej brakuje mniej niż 12 miesięcy, licząc od dnia rozwiązania stosunku pracy, nagrodę tę wypłaca się w dniu rozwiązania stosunku pracy.