Dokumentacja dyrektora

SZKOLENIA WIDEO

Baza filmów

NIEZBĘDNIK PRAWNY

Baza aktów prawnych

Nadzor-pedagogiczny.pl Porady prawne Urlopu bezpłatnego udziela się na wniosek nauczyciela, zatem nie można "wyręczyć" go, wysyłając na taki urlop. Brak wniosku o urlop bezpłatny skutkować będzie tym,...

PORADA PRAWNA

13 marca 2013 Kadry

Witam! Dyrektor szkoły wystąpił do Organu Prowadzącego o rezygnację z funkcji dyrektora szkoły. Organ przyjął rezygnację: powód wybór na v-ce starostę. Nauczyciel jednak nie wystąpił z wnioskiem do dyrektora o udzielenie urlopu bezpłatnego. Czym to skutkuje?

Urlopu bezpłatnego udziela się na wniosek nauczyciela, zatem nie można "wyręczyć" go, wysyłając na taki urlop. Brak wniosku o urlop bezpłatny skutkować będzie tym, że nauczyciela należy traktować tak, jakby pracował. Powinien więc zgłosić się do pracy i prowadzić zajęcia zgodnie z przydzielonym planem.

W związku z tym, że nie podjęcie pracy przez nauczyciela może być w konsekwencji potraktowane jako porzucenie pracy, co z kolei może być przyczyną rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika, proponuję upomnieć się o odpowiedni wniosek.

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.

Drukuj Dodaj do teczki

Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.

Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.

Zamów abonament