Czy dyrektor musi udzielić urlopu bezpłatnego nauczycielowi, który został wybrany na radnego do powiatu? W aktualnych wyborach nauczyciel został wybrany na radnego do powiatu. Obecnie jest na urlopie ojcowskim do końca listopada. Podobno nie chce wrócić do pracy tylko wystąpić o urlop bezpłatny na cztery lata. Nie jest pracownikiem starostwa powiatowego, nie pełni tam funkcji kierowniczej. Uważa jednak, że dyrektor szkoły jest zobowiązany do udzielenia mu urlopu bezpłatnego. Czy ma rację?

Nauczycielowi udziela się urlopu bezpłatnego na podstawie przepisów Karty Nauczyciela. W przypadku radnego, jeżeli został on wybrany do zarządu powiatu, należy udzielić urlopu bezpłatnego na podst. art. 17 ust. 2 KN: "Nauczyciele mianowani lub dyplomowani zatrudnieni na stanowisku kuratora oświaty oraz nauczyciele przechodzący do pracy w urzędach administracji rządowej, kuratoriach oświaty, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej, okręgowych komisjach egzaminacyjnych, specjalistycznej jednostce nadzoru oraz w organach sprawujących nadzór pedagogiczny nad zakładami poprawczymi, schroniskami dla nieletnich oraz ośrodkami diagnostyczno-konsultacyjnymi na stanowiska wymagające kwalifikacji pedagogicznych oraz nauczyciele, z którymi został nawiązany stosunek pracy na podstawie wyboru na okres pełnienia funkcji z wyboru, otrzymują urlop bezpłatny na czas zajmowania tych stanowisk lub pełnienia tych funkcji."

Z radnymi wybranymi do zarządu nawiązywany jest stosunek pracy na podstawie wyboru.

Pełnienie tylko funkcji radnego nie obliguje do udzielenia urlopu bezpłatnego, ponieważ z nimi nie nawiązuje się w starostwie stosunku pracy.  

Inne możliwości udzielenia urlopu bezpłatnego nauczycielowi daje art. 68 KN, zgodnie z którym nauczyciel może otrzymać urlop płatny lub bezpłatny dla celów naukowych, artystycznych, oświatowych, a bezpłatny z innych ważnych przyczyn.