Czy dyrektorem szkoły niepublicznej o uprawnieniach szkoły publicznej (LO)może być nauczyciel bez stopnia awansu zawodowego? Nauczycielka, od lat pracująca w szkole ucząca języka polskiego ( ukończone odpowiednie studia plus uprawnienia pedagogiczne)ma zostać od września dyrektorem szkoły. Nauczycielka nie posiada stopnia awansu zawodowego gdyż nigdy o niego nie zabiegała.Czy prawo oświatowe dopuszcza taką sytuacje. Staż pracy to 25 lat

Dyrektorem niepublicznej szkoły lub przedszkola może być nauczyciel, bez względu na posiadany stopień awansu zawodowego. Kolejne stopnie awansu może uzyskiwać w czasie zatrudnienia w swojej placówce.

Na podstawie art. 91b ust. 2 pkt 3 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela w zw. z art. 1 ust. 2 pkt 2 lit. b) Karty Nauczyciela, do nauczycieli zatrudnionych w niepublicznych jednostkach oświatowych w wymiarze co najmniej 1/2 obowiązkowego wymiaru zajęć, w tym do nauczyciela zatrudnionego na stanowisku dyrektora, mają zastosowanie m.in. przepisy art. 9–9i Karty Nauczyciela, czyli dotyczące awansu zawodowego.

O tym, jakie doświadczenie zawodowe (w tym stopień awansu) powinna posiadać osoba zatrudniona na stanowisku dyrektora w niepublicznej jednostce oświatowej, decyduje organ prowadzący. Nie obowiązuje tu zasada dotycząca dyrektorów zatrudnianych w publicznych placówkach, że nauczyciel zajmujący stanowisko kierownicze musi posiadać co najmniej stopień nauczyciela mianowanego.

Dyrektor, który jest nauczycielem, ale nie posiada żadnego stopnia awansu zawodowego, a jest zatrudniony co najmniej na pół etatu, z dniem nawiązania stosunku pracy w niepublicznej jednostce oświatowej rozpoczyna przygotowanie zawodowe.