Dla nauczyciela zabraknie godzin - dostanie art. 225, ale wiek emerytalny osiągnie w listopadzie. Czy i kiedy dostanie odprawę emerytalną? Czy istnieje szansa na wariant art. 20 + odprawa emerytalna?

Zgodnie z art. 87 Karty Nauczyciela, nauczycielowi wypłaca się odprawę emerytalną, jeżeli spełnia warunki uprawniające do emerytury, renty z tytułu niezdolności do pracy lub nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego, i którego stosunek pracy ustał w związku z przejściem na emeryturę, rentę z tytułu niezdolności do pracy lub nauczycielskie świadczenie kompensacyjne.

Nauczyciel w dniu rozwiązania stosunku pracy nie będzie miał jeszcze praw emerytalnych (odpowiedniego wieku), więc nie będzie mu przysługiwała odprawa emerytalna.

Wyrok Sądu Najwyższego z dnia 6 października 2004 r. I PK 694/03 (dot. wprawdzie pracownika samorządowego, jednak sytuacja jest podobna - nie spełnienie warunku nabycia prawa do emerytury): "Pracownikowi samorządowemu nie przysługuje odprawa emerytalna, jeżeli wiek emerytalny osiągnął po rozwiązaniu stosunku pracy, choćby w czasie pobierania zasiłku chorobowego."