Przedszkole niepubliczne. Jeśli organem prowadzącym przedszkole jest osoba fizyczna (nie posiada przygotowania pedagogicznego) i zatrudnia dyrektora ds. pedagogicznych, to kto i w jakiej roli uczestniczy w postępowaniu egzaminacyjnym na stopień nauczyciela mianowanego? 1) …………………… – Organ prowadzący Przedszkole – przewodniczący 2) …………………. – Dyrektor przedszkola – członek komisji 3) …………………… – Przedstawiciel …………. Kuratora Oświaty 4) ……………………. – Ekspert ds. awansu z listy MEN 5) …………………… – Ekspert ds. awansu z listy MEN

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom​.

• Proszę o wzór oceny dorobku zawodowego za okres stażu nauczyciela mianowanego sporządzonej przez dyrektora szkoły wraz z przykładowym uzasadnieniem
  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
• Proszę o potwierdzenie lub wskazanie błędów w zapisie do ocen dorobku nauczyciela stażysty: Jako opiekun stażysty: PROJEKT OCENY DOROBKU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA ZA OKRES STAŻU Działając na podstawie art. 9c ust. 5a ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1650 ) w związku z § 5 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2018 r. poz. 1574 z późn. zm.) Jako dyrektor: Ocena dorobku zawodowego nauczyciela stażysty za okres stażu Na podstawie art. 9c ust. 5a ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1650) w związku z § 6 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2018 r. poz. 1574 z późn. zm.) ustala się...
  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
• Bardzo proszę o podanie właściwej podstawy prawnej do powołania z dniem 01.09.2022 r. opiekuna stażu dla nauczyciela, który w roku 2020 uzyskał awans na kontraktowego, a od 1 września 2022 r. odbywa staż w skróconym wymiarze 1 rok 9 m-cy na stopień nauczyciela mianowanego.
  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
• Mam pytanie dotyczące nauczyciela, który jest w trakcie awansu na nauczyciela dyplomowanego. Staż planowo miał trwać od 1 września 2019 r. do 31 maja 2022 r. Nauczycielka zaszła w ciążę i od 28 sierpnia 2021 r. przebywała na zwolnieniu lekarskim. Urodziła 6 lutego 2022 r., urlop macierzyński trwał więc od 6 lutego 2022 r. do 25 czerwca 2023r. Urlop rodzicielski – od 26 czerwca 2022 r. do 4 lutego 2023 r. Nauczycielka miała wrócić do pracy 5 lutego, chce jednak skrócić urlop rodzicielski do 20 stycznia 2023 r. Należy jej się 56 dni urlopu zaległego. Jak powinna go rozpisać skoro mamy ferie zimowe od 30 stycznia 2023 r. do 12 lutego 2023, Później jeszcze jest przerwa wielkanocna od 6 do 11 kwietnia 2023 r., 2 maja szkoła także ma wolne . O ile należy wydłużyć czas trwania stażu i jaki jest termin jego zakończenia? Czy jest możliwe zakończenie stażu do końca października, by nauczycielka mogła otrzymywać wyższe wynagrodzenie od stycznia 2024 r.?
  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
• Czy nauczyciel mający w placówce macierzystej tylko 7 godzin może kontynuować staż na nauczyciela dyplomowanego? Dodam, że rozpoczynając staż miał on 9 godz., czyli wymagane pół etatu. Obecnie ta liczba się zmniejszyła. W drugiej placówce ma tylko 7 godz. i każdą ze szkół ma na osobnych umowach, czyli nie jest to dopełnienie etatu.
  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź