Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
W dniu 10.07.2006 r. nauczycielka uzyskała awans na stopień nauczyciela kontraktowego. Zgodnie z art. 9d ust.4 KN powinna rozpocząć staż na nauczyciela mianowanego w dniu 01.09.2008 r., ale od dnia 11.08.2008 r. do 22.09.2009 r. przebywała na zwolnieniu lekarskim i urlopie macierzyńskim. Czy można zaliczyć staż od 01.09.2009 r., jeżeli powrót do pracy nastąpił później, niż w ciągu 14 dni od dnia rozpoczęcia zajęć w roku szkolnym 2009/10. Czy też w związku z tym staż rozpoczyna się 01.09.2010 r.?
USTAWA z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (ze zm.)
Art. 9d. 1. Nauczyciel rozpoczyna staż z początkiem roku szkolnego, nie później jednak niż w ciągu 14 dni od dnia rozpoczęcia zajęć, na swój wniosek skierowany do dyrektora szkoły, z tym że nauczyciel stażysta rozpoczyna staż bez złożenia wniosku.
Nauczyciel staż rozpoczyna od nowego roku szkolnego, tj. od 1.09.2010 r., jeśli nie złożył wniosku z projektem planu rozwoju na początkiu roku szkolnego 2009.
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Jak rozumieć przepisy przejściowe dotyczące nauczycieli, którzy staż na nauczyciela kontraktowego rozpoczęli 01.09.2018 r. Jak mogą złożyć wniosek o wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego i przystąpienia do egzaminu do 31.08.2019 r. skoro plan, który napisali jest rozłożony na 2 lata? Wg projektu mają zakończyć staż do 31.08.2019 r. Kogo dotyczy ten zapis? Jak wyjaśnić to nauczycielom? Co mają zrobić skoro ich staż się skraca? Czy dyrektor będzie sporządzać ocenę pracy czy dorobku ? Kiedy mają to zrobić jeśli zaczynają się wakacje? Czy trzeba ich zawiadomić jak projekt ustawy zostanie zatwierdzony?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Zwracam się z prośbą o wydanie opinii w sprawie przedłużenia lub przerwania stażu związanego z awansem zawodowym nauczyciela.
Staż na nauczyciela mianowanego rozpoczął się 01.09.2007 r. i miał się zakończyć 31.05.2010 r. Podczas trwania stażu nauczycielka była nieobecna w pracy (wyłączając okresy urlopowe) w okresach nieprzerwanie dłuższych niż jeden miesiąc w dniach:
• 11.12.2007 – 16.01.2008 – zwolnienie lekarskie (38 dni)
• 17.01.2008 – 21.05.2008 – urlop macierzyński (126 dni)
• 26.05.2008 – 20.06.2008 – urlop wychowawczy (26 dni) (między 21 a 26 maja było święto Bożego Ciała i wolny po nim piątek)
• 11.06.2010 – 01.08.2010 – zwolnienie lekarskie (52 dni)
• 02.08.2009 – 31.12 2010 – urlop macierzyński (152 dni), po którym wystąpił urlop uzupełniający za 2010 r.
W związku z powyższym proszę o opinię: czy staż ulega przedłużeniu (jeśli tak to do kiedy?), czy przerwaniu?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Czy nauczyciele, którzy rozpoczęli awans zawodowy 01.09.2017 r. na mianowanych i dyplomowanych powinni sporządzić aneksy do planów rozwoju zawodowego, dostosowujące do wymagań, jakie powinien spełniać nauczyciel na konkretny stopień awansu?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Czy nauczyciel religii w szkole specjalnej może awans zawodowy realizować jako wychowawca świetlicy lub nauczyciel w oddziałach rewalidacyjno - wychowawczych? Nauczyciel ten ma dodatkowo ukończony kurs kwalifikacyjny z oligofrenopedagogiki.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Czy nauczyciel mógłby składać wniosek o postępowanie na stopień nauczyciela dyplomowanego? Stopień nauczyciela mianowanego został nadany 30.10.2017r. Od tamtej pory był bez przerw zatrudniony w szkole. Przez ostatnie 4.5 roku pełnił funkcje dyrektora szkoły w niepublicznej szkole podstawowej o uprawnieniach publicznych. Jakie kroki powinien teraz podjąć.
Musi mieć ocenę pracy i spełnić jedno z wymagań z rozporządzenia? Co z ta oceną pracy, gdyż czegoś takiego nie było wcześniej, sam sobie nie może wystawić za ostatni rok i zarząd też mu takiej oceny nie wystawi.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe