Wyliczenie urlopu nauczycielowi logopedzie. Nauczyciel logopeda zatrudniony jest w niepełnym wymiarze godzin tj.3,5/24 etatu: 0,14 etatu od września 2016 roku do czerwca 2017 roku. Co należy zrobić jeżeli pozostanie 1 godzina urlopu czy można zaokrąglić do 3,5 godzin w danym dniu, który jest dla nauczyciela dniem pracy?

Wymiar urlopu jest uzależniony od miejsca pracy nauczyciela. W samorządowej szkole feryjnej w okresie zatrudnienia nauczyciel nabył prawo do 56 dni urlopu, a jeśli wykorzystał w naturze 14 dni w okresie ferii zimowych, ma jeszcze prawo do 42 dni urlopu (art. 66 ust. 2 w zw. z art. 64 ust. 1 KN). W samorządowej placówce nieferyjnej nauczyciel nabył prawo do 40 godzin urlopu: 3,5/24 etatu * 10/12 * 35 dni = 4,25 dni zaokrąglonych w górę do 5 dni * 8 godzin. Ponieważ nauczyciel ma do przepracowania tygodniowo 5,83 godzin (można zaokrąglić do 6 godzin), w tym 3,5 godzin dydaktycznych, urlopu udziela się jemu w dniach i godzinach pracy w pierwszej kolejności w pełnych dniach roboczych, a jeśli pozostanie do wykorzystania ostatni niepełny dzień urlopu, nauczyciel będzie go wykorzystywał przez część dnia (art. 64 ust. 3 KN, art. 154 § 2, art. 1542 § 1, 2 i 4, art. 1551 § 1 pkt 1, art. 1552a § 1, art. 1553 KP). Te same zasady wykorzystywania urlopu w pełnych dniach (uwzględniając wszystkie godziny pracy, nie tylko dydaktyczne) i wyjątkowo przez część dnia, dotyczą zatrudnienia w niesamorządowej jednostce oświatowej, a wymiar urlopu nauczyciela jest uzależniony od stażu pracy, wynosząc odpowiednio: 4 dni = 32 godziny (3,5/24 etatu * 10/12 * 26 dni = 3,16 dni zaokrąglonych w górę) lub 3 dni = 24 godziny (3,5/24 etatu * 10/12 * 20 dni = 2,43 dni zaokrąglonych w górę).