Czy art 222 Ustawy Prawo Oświatowe dotyczący dodatkowego zatrudnienia tylko za zgoda dyrektora dotyczy pracowników poradni psychologiczno-pedagogicznych?

Wprawdzie w art. 222 ustawy Przepisy wprowadzające ustawę Prawo oświatowe używa się wyłącznie pojęcia „szkoła”, niemniej jednak zgodnie z art. 220 ust. 2 ustawy, ilekroć w art. 222 ust. 1 używa się sformułowania „szkoła”, należy przez to rozumieć również przedszkola, placówki oraz ich zespoły. Art.4 pkt 14 ustawy Prawo oświatowe stanowi, że pod pojęciem „placówki „ należy rozumieć m.in. jednostkę organizacyjną wymienioną w art.2 pkt 6, czyli poradnię psychologiczno –pedagogiczną, w tym specjalistyczną, udzielającą dzieciom, młodzieży, rodzicom i nauczycielom pomocy psychologiczno-pedagogicznej, a także pomocy uczniom w wyborze kierunku kształcenia i zawodu.
Reasumując, w okresie od 1 września 2017r. do dnia 31 sierpnia 2019r. podjęcie lub kontynuowanie dodatkowego zatrudnienia na podstawie stosunku pracy w innej szkole nauczyciela zatrudnionego w pełnym wymiarze zajęć w poradni psychologiczno-pedagogicznej wymaga uzyskania zgody dyrektora poradni wskazanej jako podstawowe miejsce zatrudnienia

Podstawa prawna:
1. Ustawa z dnia 14 grudnia 2016r. Przepisy wprowadzające ustawę Prawo oświatowe
(Dz.U. z 2017r. poz.60 z późn.zm.).
2. Ustawa z dnia 14 grudnia 2016r. Prawo oświatowe (Dz.U. z 2017r. poz.59 z późn.zm.).