Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Kiedy kończy się staż nauczycielce mianowanej na stopień nauczyciela dyplomowanego jeżeli staż rozpoczęła 1 września 2008 r. a od 07.01.2010 do 19.03.2010 przebywała na L4, od 20.03.2010 do 20.08.2010 na urlopie macierzyńskim, a od 21.08.2010 do 15.10.2010 na urlopie wypoczynkowym uzupełniającym?
USTAWA z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (ze zm.)
Art. 9d.5. W przypadku nieobecności nauczyciela w pracy z powodu czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby, zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy lub urlopu innego niż urlop wypoczynkowy, trwającej nieprzerwanie dłużej niż miesiąc, staż ulega przedłużeniu o czas trwania tej nieobecności. W przypadku nieobecności dłuższej niż rok nauczyciel obowiązany jest do ponownego odbycia stażu w pełnym wymiarze.
Staż nauczycielowi należy przedłużyć o czas nieobecności, czyli od dnia usprawiedliwionej nieobecności.
Należy zliczyć dni absencji i o tyle wydłużyć staż. Ponieważ staż na nauczyciela dyplomowanego trwa 2 lata i 9 miesięcy, nauczyciel ten kończyłby staż 31.05.2011 r., należy mu więc uwzględnić (licząc od 1.06.2011) dodatkowy staż wynikający z absencji.
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Czy nauczyciel, który uzyskał stopień awansu zawodowego nauczyciela mianowanego w 2017 roku, może mieć skrócony o 2 lata okres pracy na nauczyciela dyplomowanego? Czyli początek pracy będzie liczony od 1 września 2022 r. i awans może zakończyć się 31 maja 2026 r.?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Oświadczenie członków Komisji Kwalifikacyjnej, przed którą staje nauczyciel stażysta na kontraktowego. Wcześniej Komisja podpisywała oświadczenie, na którym widniał zapis: "Oświadczam, że znane mi są przepisy ustawy z dnia 29 października 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity Dz. U. z 2016 r. poz. 922) i zobowiązuję się do przestrzegania ich postanowień oraz zachowania w tajemnicy wszystkich danych, do których miałem/am dostęp w związku z pracami w Komisji Kwalifikacyjnej", bardzo proszę o informację jaką podstawę prawna podać obecnie.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczycielka zatrudniona na zastępstwo rozpoczęła z dniem 01.09.2012 r. staż na stopień nauczyciela kontraktowego. Jeżeli rozwiążę z tą nauczycielką umowę o pracę z dniem 01.06.2013 r., czy będzie można dokończyć procedurę związaną z awansem i nadać nauczycielowi stopień nauczyciela kontraktowego?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Proszę o podanie aktualnej podstawy prawnej do napisania planu rozwoju na nauczyciela mianowanego.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Jak rozumieć przepisy przejściowe dotyczące nauczycieli, którzy staż na nauczyciela kontraktowego rozpoczęli 01.09.2018 r. Jak mogą złożyć wniosek o wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego i przystąpienia do egzaminu do 31.08.2019 r. skoro plan, który napisali jest rozłożony na 2 lata? Wg projektu mają zakończyć staż do 31.08.2019 r. Kogo dotyczy ten zapis? Jak wyjaśnić to nauczycielom? Co mają zrobić skoro ich staż się skraca? Czy dyrektor będzie sporządzać ocenę pracy czy dorobku ? Kiedy mają to zrobić jeśli zaczynają się wakacje? Czy trzeba ich zawiadomić jak projekt ustawy zostanie zatwierdzony?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe