Mam zatrudnionego nauczyciela bez kwalifikacji za zgodą kuratora (wynagrodzenie jak stażysta). Nauczyciel ten ukończył teraz studia podyplomowe i zdobył kwalifikacje do tego przedmiotu. Od razu dostarczył mi zaświadczenie z uczelni o ukończeniu studiów oraz akt nadania stopnia kontraktowego z innej szkoły. Od kiedy płacić większa pensję. Dodam iż na zaświadczeniu z uczelni ma wpisane, iż uroczyste wręczenie dyplomów nastąpi w kwietniu lub maju. Czy na podstawie zaświadczenia mogę zwiększyć wynagrodzenie czy czekać na dyplom.

Z powyzszego wynika, ze zmiany wynagrodzenia mozna dokonać na podstawie dyplomu a nie tylko zaświadczenia, jednak z zachowaniem zasady wynikającej z KN, tj. podwyzszenie wynagrodzenia powinno nastąpić od następnego miesiąca po dacie wydania dyplomu (nie uroczystego wręczenia). W praktyce oznacza to, ze nauczyciel moze otrzymać nowe wynagrodzenie w maju lub czerwcu, ale z odpowiednim wyrównaniem.

Zgodnie z art. 39 ust. 1 Karty Nauczyciela, zmiana wysokości wynagrodzenia w czasie trwania stosunku pracy w związku z uzyskaniem kolejnego stopnia awansu zawodowego nauczyciela następuje z pierwszym dniem roku szkolnego następującego po roku szkolnym, w którym nauczyciel uzyskał wyższy stopień awansu. Zmiana wysokości wynagrodzenia z innych przyczyn następuje z pierwszym dniem najbliższego miesiąca kalendarzowego, jeżeli inne przyczyny nie nastąpiły od pierwszego dnia danego miesiąca kalendarzowego.

Z kolei ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ I SPORTU z dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli (…) w § 3 określa, że udokumentowanie prawa do określonej stawki wynagrodzenia zasadniczego następuje poprzez przedstawienie oryginalnych dokumentów (aktów nadania stopnia awansu zawodowego, świadectw, dyplomów) albo uwierzytelnionych odpisów (kopii) tych dokumentów.

Z powyzszego wynika, ze zmiany wynagrodzenia mozna dokonać na podstawie dyplomu a nie tylko zaświadczenia, jednak z zachowaniem zasady wynikającej z KN, tj. podwyzszenie wynagrodzenia powinno nastąpić od następnego miesiąca po dacie wydania dyplomu (nie uroczystego wręczenia). W praktyce oznacza to, ze nauczyciel moze otrzymać nowe wynagrodzenie w maju lub czerwcu, ale z odpowiednim wyrównaniem.