Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Informacja o realizacji nadzoru pedagogicznego za rok poprzedni
- Plany nadzoru pedagogicznego 2024/2025
- Wzory dokumentów kontrolnych 2024/2025
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Aktualności i zmiany prawne
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Nauczyciel, który realizuje awans od września w placówce publicznej i zmienia w marcu placówkę również na publiczną czy może kontynuować staż i jakie warunki musi dopełnić?
Nauczyciel może kontynuować staż w nowej szkole, w której powinien złożyć pisemny wniosek skierowany do dyrektora (wraz z planem rozwoju). Dyrektor odpowiada na wniosek, wskazując ewentualnie potrzebę modyfikacji planu rozwoju. Szkoła, w której staż rozpoczęto powinna przygotować „cząstkową” ocenę za odbyty w niej staż oraz zaświadczenie wymagane rozporządzeniem.Zaświadczenie dyrektora szkoły zawiera informacje o: a) wymiarze zatrudnienia nauczyciela oraz nauczanym przez niego przedmiocie lub rodzaju prowadzonych zajęć w dniu wydania zaświadczenia oraz w okresie odbywania stażu; w przypadku nauczyciela, który w okresie odbywania stażu zmienił miejsce zatrudnienia, oraz nauczyciela zatrudnionego w kilku szkołach, w każdej w wymiarze niższym niż połowa obowiązkowego wymiaru zajęć, łącznie w wymiarze co najmniej połowy obowiązkowego wymiaru zajęć, należy załączyć zaświadczenia ze wszystkich szkół, w których nauczyciel był zatrudniony w okresiestażu, b) dacie zatwierdzenia planu rozwoju zawodowego nauczyciela, c) dacie złożenia przez nauczyciela sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego, d) uzyskanej przez nauczyciela ocenie dorobku zawodowego za okres stażu oraz dacie jej dokonania, a w przypadku nauczyciela, który w okresie odbywania stażu zmienił miejsce zatrudnienia – także o ocenie dorobku zawodowego za okres stażu odbytego w poprzednim miejscu zatrudnienia. Nauczycielowi kontraktowemu i nauczycielowi mianowanemu, którzy w okresie trwania stażu zmienili miejsce zatrudnienia, do stażu zalicza się okres dotychczas odbytego stażu, jeżeli podjęli zatrudnienie w szkole nie później niż 3 miesiące po ustaniu poprzedniego stosunku pracy i za okres dotychczas odbytego stażu otrzymali pozytywną ocenę dorobku zawodowego. Ocenę tą uwzględnia się przy dokonywaniu oceny dorobku zawodowego nauczyciela za okres całego stażu.
Podstawa prawna: 1. Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (ze zm.), w szczególności art. 9f. ; 2. Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 marca 2013 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli, w szczególności § 9.
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Proszę o informację jaką umowę należy zawrzeć z nauczycielem, który realizuje zajęcia dydaktyczne w szkole zaocznej dla dorosłych?
Na co dzień ten sam nauczyciel naucza w dziennym technikum, obie szkoły wchodzą w skład jednego zespołu szkół.
Zatrudnianie (kodeks pracy) Przeczytaj odpowiedź
- Czy w świetle zmienionych przepisów, dyrektor niepublicznego przedszkola (który nie jest organem prowadzącym) który rozpoczął w 2017r w szkole publicznej staż na nauczyciela mianowanego może go kontynuować jeżeli zmienia placówkę publiczną i będzie realizował tylko kilka godzin (czyli poniżej 1/2). Czy liczyć mu się będą godziny z przedszkola (i ile musi ich być) oraz z placówki publicznej co razem mogłoby dać 1/2 pensum a kurator wskaże szkołę publiczną jako miejsce dokończenia stażu???? Rozumiem że nadal dyrektor niepublicznego przedszkola nie może robić awansu z kontraktowego na mianowanego??
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczycielka mojej szkoły pracę zawodową rozpoczęła 01 września 1982 r. W sierpniu tego roku kończy 60 lat i chce przejść na emeryturę.
Kiedy mogła by przejść na emeryturę aby otrzymać nagrodę jubileuszową za 40 lat?
W przyszłym roku szkolnym nie będzie dla niej pełnego etatu, zatem jaką odprawę należy jej wypłacić jak by przeszła na emeryturę po 01 września br.?
Zatrudnianie (kodeks pracy) Przeczytaj odpowiedź
- 5 września 2019r. dozorca pracujący w szkole przeszedł wylew. Miał potem długotrwałe zwolnienie lekarskie po czym przeszedł na świadczenie rehabilitacyjne. Świadczenie kończy mu się 27 lutego. Nie odzyskał pełnej władzy w nogach, chociaż wiele funkcji życiowych powróciło. Złożył dokumenty o przyznanie renty do ZUS ale nie wyznaczono mu jeszcze terminu posiedzenia. Na 1 marca ma wyznaczoną wizytę w przychodni Medycyny Pracy. Z tego co się orientuję nie otrzyma zgody na powrót do pracy. Jak można pomóc pracownikowi, którego bez aktualnych badań lekarskich trzeba byłoby zwolnić. Nadmieniam jeszcze raz, że czeka na orzeczenie z ZUS.
Zatrudnianie (kodeks pracy) Przeczytaj odpowiedź
- Czy dyrektor może nakazać nauczycielowi prowadzenie zajęć indywidualnych w domu ucznia w którym panuje choroba zakaźna Nauczyciel odmówił wyjazdu na zajęcia. Jak rozwiązać taką sytuację zgodnie z prawem?
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe