Dokumentacja dyrektora

SZKOLENIA WIDEO

Baza filmów

NIEZBĘDNIK PRAWNY

Baza aktów prawnych

Nadzor-pedagogiczny.pl Porady prawne Pracownik nie ma obowiązku wykorzystywania urlopu wypoczynkowego w dniu wolnym dla uczniów od zajęć dydaktycznych. Zgodnie z art. 94 pkt 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. –...

PORADA PRAWNA

22 września 2021 Kadry

Czy nauczycielowi zatrudnionemu na podstawie art. 15 ust. 6 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. – Prawo oświatowe należy się dzień wolny 15 października (dzień wolny od zajęć dydaktyczno-wychowawczych), czy powinien na ten dzień wziąć urlop?

Pracownik nie ma obowiązku wykorzystywania urlopu wypoczynkowego w dniu wolnym dla uczniów od zajęć dydaktycznych. Zgodnie z art. 94 pkt 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. U. z 2020 r., poz. 1320 ze zm.), pracodawca (dyrektor działający za szkołę) ma obowiązek organizować pracę w sposób zapewniający pełne wykorzystanie czasu pracy, a więc jeśli pracownik niebędący nauczycielem nie będzie przebywał na urlopie, powinien mieć zapewnione wykonywanie innych obowiązków służbowych zgodnie z wymiarem czasu pracy i umową o pracę. W przeciwnym razie szkoła będzie zobowiązana do wypłacenia wynagrodzenia za przestój (art. 81 § 1 2 KP).

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.

Drukuj Dodaj do teczki

Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.

Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.

Zamów abonament