Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Czy w przedszkolu niepublicznym ze względu na młodą i nieliczna kadrę pedagogiczną, skład komisji kwalifikacyjnej dla nauczycieli na kontraktowego może być następujący: 1. dyrektor- przewodniczący, jednocześnie opiekun stażu , nauczyciel mianowany; 2. nauczyciel zatrudniony w przedszkolu - katecheta , nauczyciel mianowany (czy lepiej nauczyciel wychowania przedszkolnego kontraktowy , w trakcie stażu na mianowanego); 3. nauczyciel ze szkoły, informatyk, nauczyciel dyplomowany.
Komisja kwalifikacyjna dla nauczycieli ubiegających się o awans na stopień nauczyciela kontraktowego w przedszkolu niepublicznym, powinna zostać powołana przez dyrektora w składzie 3-osobowym. Obowiązkowo w jej skład wchodzi dyrektor, opiekun stażu (którym może być nauczyciel mianowany, dyplomowany lub zajmujący stanowisko kierownicze), a także nauczyciel mianowany lub dyplomowany zatrudniony w szkole, zaś nauczyciel kontraktowy tylko w przypadku, gdy publiczne przedszkole nie zatrudnia co najmniej nauczyciela mianowanego.
W omawianym przypadku przedszkole ma możliwości kadrowe powołania 3-osobowej komisji. Dlatego bardziej właściwe z punktu widzenia dyspozycji art. 9g ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela, tekst jedn.: Dz. U. z 2014 r., poz. 191 jest powołanie do komisji oprócz dyrektora i informatyka – nauczyciela dyplomowanego także katechety – nauczyciela mianowanego.
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Mam pytanie o awans dyrektora szkoły niepublicznej na nauczyciela mianowanego. Awans rozpoczął się kiedy nauczyciel był jeszcze zastępcą dyrektora, a kończy kiedy jest dyrektorem. Co należy zrobić w takiej sytuacji?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Jak powinny wyglądać wskaźniki do kryteriów oceny nauczyciela na poszczególnych stopniach awansu zawodowego oraz regulamin oceniania i wskaźników?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- W szkole niepublicznej jest dyrektor szkoły oraz dyrektor ds. pedagogicznych, który jest odpowiedzialny za realizację zadań z zakresu dydaktyki, wychowania i opieki. Który z dyrektorów powinien złożyć podpis na akcie nadania stopnia nauczyciela kontraktowego?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel stażysta odbywał staż na nauczyciela kontraktowego w okresie 01.09.2018 r. do 31.08.2019 r. Wniosek o postępowanie kwalifikacyjne złożył 30.12.2019 r. W jakim terminie dyrektor zobowiązany jest zorganizować postępowanie kwalifikacyjne? Jak powinny wyglądać kolejne etapy i obowiązki dyrektora?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Proszę o podanie całej aktualnej dokumentacji komisji w celu przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej na stopień nauczyciela kontraktowego (wzory druków)
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe