Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Informacja o realizacji nadzoru pedagogicznego za rok poprzedni
- Plany nadzoru pedagogicznego 2024/2025
- Wzory dokumentów kontrolnych 2024/2025
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Aktualności i zmiany prawne
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
Porady eksperta
- Proszę o pomoc w wyliczeniu prawidłowego terminu zakończenia stażu na nauczyciela mianowanego. Nauczycielka rozpoczęła staż 11.09.2017 r., powinien się zakończyć 10.06.20120 r. Od 28.08.2019 do 29.10.2019 przebywała na zwolnieniu lekarskim, od 30.10.2019 do 17.03.2020 na urlopie macierzyńskim, od 18.03.2020 do 27.10.2020 na urlopie rodzicielskim. Wykorzystała 56 dni urlopu uzupełniającego za 2020 rok w okresie 28.10.2020-22.12.2020 r. Wróciła do pracy 23.12.2020 r. O ile należy przedłużyć jej staż? Czy nieobecność liczymy tylko do dnia, kiedy planowo miał się staż zakończyć, czyli do 10.06.2020? Czy 56 dni urlopu za rok 2020 liczymy jako realizację stażu? Od kiedy należy liczyć przedłużenie stażu – od 23.12.2020 czy od dnia rozpoczęcia urlopu uzupełniającego (28.10.2020)?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Kiedy kończy staż na mianowanego nauczyciel:
Nauczyciel kontraktowy od 16.06.2011 r.
• wniosek o rozpoczęcie stażu na mianowanego składa 01.09.2017 r.
• urlop macierzyński od 17.10.2019 r. do 04.03.2020 r.
• urlop rodzicielski od 05.03.2020 do 14.10.2020 r.
• urlop wypoczynkowy od 15.10.2020 r. do 09.12.2020 r.
• urlop wychowawczy od 10.12.2020 r. do 31.12.2020 r.?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Szkoła feryjna. Nauczyciel kontraktowy rozpoczął awans na mianowanego w dniu 5.09.2019 r. Nauczyciel przebywał na zwolnieniu lekarskim od 9.12.2019 r. do 13.12.2019 r. – choroba, od 3.01.2020 r. do 10.01.2020 r. – choroba, od 30.06.2020 r. do 5.07.2020 r. – choroba, od 7.08.2020 r. do 20.10.2020 r. – choroba w czasie ciąży, od 21.10.2020 r. do 15.12.2020 r. – urlop macierzyński. O ile dokładnie przedłuża się awans nauczyciela? Czy licząc dni, o które trzeba przedłużyć, liczy się wszystkie dni, wliczając soboty niedziele i święta? Proszę o informację, o ile dni i do kiedy nauczycielowi należy przedłużyć awans?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel złożył wniosek o wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego na stopień nauczyciela mianowanego w roku uzyskania pozytywnej oceny dopiero w grudniu 2020 r. Czy organ prowadzący może powołać komisję egzaminacyjną w dowolnym czasie 2021 r.?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczycielka jest zatrudniona w przedszkolu na czas określony od 11.09.2020 r. do 31.08.2021 r. Czy może rozpocząć staż?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Proszę o aktualne wytyczne dotyczące awansu zawodowego nauczyciela ( przedszkole). Jak sformułowana ma być ocena (wyróżniająca, b. dobra...)?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczycielka przedszkola rozpoczęła staż 1 września 2018 r. W trakcie stażu zaszła w ciążę. Przebywała na zwolnieniach lekarskich w dniach: 27.02.2019 do 4.03.2019, następne zwolnienie od 14.03.2019 do 28.08.2019, urlop macierzyński od 29.08.2010 do 26.08.2020, urlop uzupełniający trwał do 1.11.2020 r. Kiedy kończy się staż tej konkretnej nauczycielki? Czy ze względu na zmianę przepisów w trakcie stażu i jej nieobecności staż w tej chwili trwa 9 miesięcy? Czy ma prawo kontynuować staż?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Proszę o pomoc w ustaleniu terminu zakończenia stażu. Nauczycielka rozpoczęła staż 1.09.2018 r. W trakcie stażu zaszła w ciążę. Zwolnienia były w dniach: 27.02.2019 do 4.03.2019. Następne od 14.03.2019 do 28.08.2019. Macierzyński urlop od 29.08.2019 do 26.08.2020. Urlop uzupełniający trwał do 1.11.2020. O ile należy przedłużyć staż? Czy nauczycielka ma prawo kontynuować staż? Czy czas trwania stażu to 9 miesięcy (ze względu na zmiany przepisów w trakcie stażu)?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Bardzo proszę o pomoc w sprawie nauczyciela, który rozpoczął staż na nauczyciela kontraktowego od 1.09.2018 r.(do 31.05.2020 r.). W okresie stażu nauczycielka zaszła w ciążę. Od 25.07.2019 r. była na zwolnieniu lekarskim L4, a 11.11.2019 r. urodziła dziecko. Bezpośrednio po urlopie macierzyńskim wzięła urlop wypoczynkowy za 2019 r. i urlop za 2020 r., który będzie trwał do 15.01.2021 r. Po zakończeniu tego urlopu chce wziąć urlop wypoczynkowy za 2021 r. (26 dni, zatrudniona z KP), a następnie do 31.08.2021 r. będzie przebywała na urlopie bezpłatnym. Reasumując, staż na nauczyciela kontraktowego trwał tylko 9 miesięcy. Nauczycielka napisała prośbę o dokończenie stażu i podejście do egzaminu. Czy wraz z urlopem będzie mogła dokończyć staż i podejść do egzaminu nauczyciela kontraktowego? O jaki okres powinien być przedłużony staż na stopień nauczyciela kontraktowego, a może powinien zacząć się od nowa w całości? W jakim terminie powinna zdawać egzamin?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Czy powierzenie funkcji opiekuna może być z datą 1 października?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Czy nauczycielka, która w lipcu 2019 r. zdała egzamin na stopień nauczyciela mianowanego, następnie przez ok. pół roku była na zwolnieniu lekarskim, później pół roku na urlopie macierzyńskim, mogła rozpocząć we wrześniu 2020 r. staż na stopień nauczyciela dyplomowanego?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel zakończył staż na stopień nauczyciela dyplomowanego 31.05.2018 r. Sprawozdanie z realizacji planu złożył w terminie, ale z powodu zmian na stanowisku dyrektora i urlopów nie otrzymał oceny dorobku zawodowego za okres stażu. Jak postąpić ma nowy dyrektor po 1.09.2018 r.? Wydać ocenę dorobku zawodowego za okres stażu czy ocenę pracy nauczyciela? A może, hipotetycznie, wydać po 1.09.2019 r. ocenę dorobku - a nie ocenę pracy? I tak dokument nie będzie wydany przez dyrektora w terminie (był na urlopie, a nowy nie urzędował).
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Moje pytanie dotyczy kwestii formalnej planu rozwoju zawodowego. Czy nauczyciel mianowany składający plan rozwoju zawodowego na nauczyciela dyplomowanego musi spełnić wymagania zawarte w par. 8 ust. 3 rozporządzenia? Wcześniej wymagania były chyba określone w par. 8 ust. 2.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel (logopeda) rozpoczął staż na stopień nauczyciela mianowanego 1 września 2018 r. Realizował staż 2 lata jako logopeda i zakończył umowę o pracę 31 sierpnia 2020 r. Rozpoczął pracę od 1 września w innej placówce na czas zastępstwa jako nauczyciel wychowania przedszkolnego (na okres 1 miesiąca). Dyrektor placówki wydał nauczycielowi pozytywną ocenę dorobku za 2 lata odbytego stażu. Jednak od października 2020 r. ponownie wrócił do poprzedniej placówki w charakterze logopedy na umowie do końca roku szkolnego. Czy może kontynuować staż w miejscu jego rozpoczęcia pomimo przerwy w zatrudnieniu (1 miesiąc – wrzesień)?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Zatrudniliśmy nauczyciela po studiach na 6/18 etatu. Z Karty Nauczyciela wynika, że będzie to nauczyciel stażysta. Jednak nie może on rozpocząć stażu, gdyż nie ma odpowiedniego pensum. Jak traktować to przy wpisie do SIO? Czy będzie to nauczyciel bez stopnia awansu, czy nauczyciel stażysta?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
PORADY PRAWNE
Harmonogram aktualizacji
serwisu
TERMINARZ